Petitorio Sector Público 2019-2020

Compartimos con todas nuestras socias y socios el listado de los títulos de las  peticiones incluídas en la «Propuesta de Reajuste y Mejoramiento de las Condiciones Laborales y Salariales del Sector Público, Centralizado y Descentralizado», entregado al 01 de Octubre al Ministerio del Trabajo.

1. Negociación de las y los trabajadoras/es del Estado para alcanzar una mejor distribución.
2. Cobertura universal y directa de la negociación con financiamiento fiscal.
3. Reajuste de remuneraciones y beneficios económicos para avanzar en crecimiento y equidad. (7%)
   • Reajuste de las remuneraciones.
   • Remuneraciones mínimas del sector público.
   • Valores de Beneficios Diciembre 2019 – Noviembre 2020.
   • Modificación del artículo 68 de la Ley 10.336 , que se elimine los costos asociados al pago de pólizas que deben pagar los y las trabajadores no profesionales en el desarrollo de sus funciones en instituciones centralizadas y descentralizadas.
4. Un Estado empleador que garantice trabajo decente.
5. Condiciones laborales y seguridad social.
   • Honorarios.
   • Regulación de la Planta.
   • Remuneraciones.
   • Condiciones Laborales.
   • Seguridad funcionaria.
   • Seguridad social.
   • Libertad sindical.
6. Educación.
   • Exigir la destinación a las instituciones públicas de a lo menos el 1% de la planilla de remuneraciones destinado a capacitación y que sea reajustable en relación al reajuste de la Nación…
   • Establecer programa de pasantías nacionales e internacionales…
   • Beneficio de becas para hijos de funcionarios públicos de servicios centralizados, descentralizados y servicios traspasados.
   • Becas Universitarias de pregrado para funcionarios públicos del ámbito Centralizado, Descentralizado y Traspasado.
   • Garantía en acceso y tiempo asignado para realizar capacitaciones en horario laboral por vía e-learning para funcionarios públicos de servicios centralizados, descentralizados y servicios traspasados…
   • Beneficio de beca Presidente de la República para acceder a grado académico, para funcionarios públicos de servicios centralizados, descentralizados y servicios traspasados…
   • Generar un programa de Capacitación y Formación para los/as funcionarios públicos de servicios centralizados, descentralizados y servicios traspasados, que releve temáticas esenciales que permitan fortalecer el trabajo público, con participación sindical en la construcción de programa y sus condiciones.
7. Salud, defensa de los recursos de la Salud Pública.
   • Aumento de financiamiento para la Salud Pública.
   • Ausentismo laboral.
   • Salud funcionaria
8. Cuidado Infantil
9. Continuidad y cumplimiento del Protocolo de Acuerdo 2018.