STProvidencia Sindicato de Trabajadores de la Corp de Desarrollo de Trabajadores de Providencia
Los(as) trabajadores(as) abajo firmantes manifestamos nuestro rechazo ante la utilización del sumario administrativo de parte de las autoridades de la Corporación de Desarrollo Social de Providencia: Sra. Sonia Moreno A., Secretaria General y Sra. Ivana González M., Directora de Educación, como un recurso que busca limitar el ejercicio profesional y la organización de los(as) trabajadores(as) de la Comuna.
He aquí los hechos
El día 1 de septiembre 2021, el conjunto de docentes del Liceo José Victorino Lastarria realizó una reflexión de 45 minutos, tanto en la jornada de la mañana como en la tarde, motivado por la precaria información en torno a la implementación del software LogMeln, donde se señalaba en una de las cláusulas que el soporte técnico tiene una clave que le permite ingresar al notebook virtualmente y que el administrador del programa que, es una empresa externa puede acceder en cualquier momento al notebook sin el consentimiento del usuario y otra serie de inquietudes relacionadas con la conectividad y ambiente laboral que afectaba el trabajo docente y lo cual es acreditado en el tiempo. Al no encontrar una respuesta por parte de la Dirección del establecimiento y las autoridades de la Corporación de Desarrollo Social de Providencia, la comunidad docente decidió manifestar su descontento.
Cabe destacar que esta reflexión se llevó a cabo en el momento que los estudiantes se encontraban en semana virtual, es decir, en sus hogares. Y para ello se les dio aviso a través de la plataforma de conexión.
A petición del Director del establecimiento, don Pablo Gallegos Rojas, y sin mediar conversación alguna con las representantes de los(as) profesores(as) ni los(as) posibles afectados(as), se inició una investigación a algunas docentes, citando a declarar a 6 de ellos(as), derivando en la apertura de un sumario administrativo a tres profesoras sindicalizadas, la cual sigue su curso de descargos con apoyo de la organización sindical.
Lo ocurrido constituye un hecho inédito en los 108 años de historia republicana del Liceo José Victorino Lastarria y en los 40 años de dependencia municipal, cuyo proceso está generando un malestar generalizado en la comunidad educativa y, sobre todo, está afectando el bienestar emocional y psicológico de las tres docentes, quienes tienen una destacada labor profesional, poseen un buen trato con sus estudiantes y una comunicación empática y fluida con sus pares y resto de la comunidad.
Expresamos nuestra total solidaridad con los y las docentes del Liceo José Victorino Lastarria, especialmente con las afectadas y con la comunidad en su conjunto por una estrategia sesgada y arbitraria que busca infundir el miedo y la inacción en los trabajadores.
No debemos normalizar la arbitrariedad, el autoritarismo y la falta de diálogo como elementos que definan nuestra cultura escolar y la relación con el empleador y, por lo mismo, iniciaremos una serie de acciones necesarias para prestar apoyo a las colegas afectadas. Es el momento solidarizar para contrarrestar el individualismo y el miedo que se busca instalar.
Hacemos un llamado a la Sra. Evelyn Matthei F., Alcaldesa de la Municipalidad de Providencia y Presidenta de la Corporación de Desarrollo Social y a las autoridades corporativas antes mencionadas para que depongan este tipo de acciones represivas que, aparentemente están en regla, pero que claramente son un despropósito y son fruto de una acción reactiva y agresiva inesperada, atentatoria contra el buen vivir y la cultura democrática que ha sido el sello formativo de generaciones de ciudadanos. Más aún cuando la Directora de Educación ofreció mediar en las mejoras de las comunicaciones y ambiente laboral en el Liceo Lastarria, generando una dicotomía difícil de aceptar.
